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EMPLEADOS DE COMERCIO
Despidos en Atlántico Sur y Enjoy
30/01 | Daniel Rivarola, secretario Adjunto del CEC Río Grande, confirmó despidos en Atlántico Sur y Enjoy. En el primero de los casos obedecería a un recorte de personal y el segundo será cuestionado en el Ministerio de Trabajo y el Poder Judicial, porque se duda de las causas esgrimidas. El gremio está en alerta, porque se temen nuevas medidas de ese tipo en el sector. Además, reclamaron a la Cámara de Comercio que comience “de manera urgente” la discusión salarial por el incremento previsto para enero de este año.

CEC RÍO GRANDE
Eligieron delegado gremial en Atlántico Sur
11/08 | El Centro de Empleados de Comercio de Río Grande avanzó con la elección de un delegado gremial, en la sucursal de Atlántico Sur donde días atrás fueron despedidos dos trabajadores y una trabajadora. Desde el gremio entiende que la medida servirá para tratar de evitar nuevas situaciones como la sucedida y frenar las presiones y malos tratos en dicho comercio.

EUSEBIO BARRIOS (CEC)
“Los despidos sin causa no son comunes”
08/08 | El secretario General del Centro de Empleados de Comercio de Río Grande volvió a referirse a los despidos ocurridos en Atlántico Sur, mencionando que medidas de ese tipo no son habituales dentro del sector. Los comparó con “los ocurridos en Gualdesi el año pasado, donde también fuimos a tocar el bombo por la misma situación, ya que los despidieron sin causa con acusaciones a los trabajadores de cosas que no hicieron”; pero aclarando que las desvinculaciones sin causa no son comunes. También confirmó la inminente elección de un delegado en el comercio y dijo que están asesorando a quienes fueron despedidos, para que cobren la liquidación final que les corresponde.

EMPLEADOS DE COMERCIO
Elegirán delegado gremial en sucursal de Atlántico Sur
28/07 | Desde el Centro de Empleados de Comercio, confirmaron que se formalizaron los trámites para la elección de un delegado gremial en la sucursal de Atlántico Sur, donde esta misma semana se produjeron tres despidos. La medida reforzaría la estructura sindical, en medio de la discusión por las desvinculaciones. También trascendió que la empresa se negaría a reincorporar a los despedidos, abonando los montos de indemnización correspondientes.
